در ابتدا، حجم کاری شرکت کوچکتر بود و ارتباط با مشتریان بهراحتی مدیریت میشد. اما با گسترش مجموعه و افزایش تعداد مشتریان و سفارشات، نیاز به کنترل و مدیریت دقیقتر فرآیندها احساس شد. یکی از دغدغههای اصلی این بود که رشد سریع شرکت، کیفیت خدمات و رضایت مشتریان قدیمی را تحت تأثیر قرار ندهد.
با افزایش تعداد کالاها و سفارشات، مدیریت موجودی و کنترل سفارشات چالشبرانگیزتر شد. نیاز به ابزاری که بتواند وضعیت کالاها، سفارشات، پرداختها و مشتریان را بهصورت یکپارچه نمایش دهد، بیش از پیش احساس شد.
“دغدغه اصلی ما این بود که ارتباط با مشتریان قدیمی و وفادارمان را از دست بدهیم. نیاز به سازوکاری داشتیم که پیگیری مشتریان هدفمندتری داشته باشیم.”
با افزایش حجم سفارشات، روشهای سنتی پیگیری و مدیریت سفارشات دیگر پاسخگوی نیاز شرکت نبودند. دستینویسی اطلاعات، پیگیری تلفنی و ثبت پراکنده اطلاعات مشتریان باعث ایجاد خطاهای احتمالی و اتلاف وقت میشد.
با استفاده از راهکارهای مدرن، شرکت توانست ارتباط خود را با مشتریان سریعتر، دقیقتر و منظمتر کند و همواره اطلاعاتی بهروز از تاریخچه خرید و تعاملات مشتریان در اختیار داشته باشد.
پیادهسازی ابزارهای مناسب به مدیریت بهتر موجودی کالاها و بررسی میزان سفارشات کمک کرد. با این روش، شرکت میتواند بهصورت لحظهای موجودی کالاها را کنترل کند و از بروز کمبود یا مازاد موجودی جلوگیری نماید.
با حذف روشهای سنتی و پراکنده، تمامی اطلاعات مرتبط با فروش، مشتریان و سفارشات در یک بستر منظم و یکپارچه مدیریت شد. این کار سرعت انجام امور را افزایش داد، احتمال بروز خطا را کاهش داد و کار تیم فروش و پشتیبانی را سادهتر کرد.
پس از پیادهسازی ابزارهای مدیریتی، تمامی مراحل از ثبت سفارش تا ارسال کالا و پیگیری مشتریان، به شکل منظم و یکپارچه انجام میشود. این نظم به افزایش سرعت و دقت در ارائه خدمات کمک کرده است.
شرکت اکنون دیدگاه جامعتری نسبت به رفتار خرید مشتریان، میزان سفارشات، زمان پرداختها و نیازهای آنان دارد و میتواند تعامل بهتری با مشتریهای قدیمی برقرار کند.
با بهینهسازی روشهای کاری، کارمندان زمان کمتری را برای انجام امور تکراری و دستی صرف میکنند و تمرکز بیشتری بر ارائه خدمات بهتر دارند.
دادههای دقیق و گزارشهای تحلیلی به شرکت کمک کرده تا بهتر برای آینده برنامهریزی کند، روندهای فروش را شناسایی کند و تصمیمات استراتژیک دقیقتری بگیرد.